Description de la formation
Comment maximiser l'efficacité et la performance de votre équipe dans un environnement en constante évolution ?
Dans un monde où les conditions de travail évoluent rapidement, avec des réunions virtuelles et le télétravail devenant la norme, il est crucial de repenser nos méthodes de collaboration pour garantir le succès collectif.
Cet atelier vous offre une occasion unique de développer des compétences essentielles, axées sur la communication et la collaboration, pour renforcer la cohésion et la performance de votre équipe. Vous apprendrez à contribuer de manière significative à la dynamique de votre équipe en renforçant les liens.
Vous repartirez avec des outils pratiques pour améliorer la collaboration et l'engagement, contribuant ainsi activement à la réussite collective.
Rejoignez-nous pour transformer la dynamique de votre équipe et créer un environnement de travail collaboratif et efficace.
Objectifs pédagogiques
À la fin de cette formation, vous serez en mesure de :
- Identifier les dysfonctions d'équipe selon le modèle de Lencioni et analyser leur impact sur la collaboration et la performance globale.
- Diagnostiquer les forces, défis et obstacles à la collaboration des membres de l’équipe.
- Explorer et appliquer des stratégies pour améliorer la collaboration et la communication au sein de l’équipe.
- Élaborer un plan d'action concret pour renforcer la collaboration au sein de l'équipe.
Méthodologie
Plusieurs méthodes d’apprentissage permettant de mesurer votre progrès et votre intégration des concepts sont utilisés tout au long de la formation :
- Démonstration
- Travail d’équipe
- Travail individuel
- Groupe de discussion
- Jeu
- Enseignement par les pairs
- Auto-évaluation
-Atelier pratique
Clientèle visée
Gestionnaire, professionnel.le, coordonnateur.trice, membre d'une équipe