Négociation |
PER-938Certification négociateur stratégique | 4,0 heures | | | E1 | | | | | | E1 |
PER-608Négocier I : art et technique | 14,0 heures | | E17-18 | E6-7 | | E22-23 | | E26-27 | | |
PER-609Négocier II : la négociation raisonnée | 14,0 heures | | E16-17 | | | | E12-13 | | | |
PER-622Négocier III : les habiletés du négociateur exécutif | 14,0 heures | | | E20-21 | | | | | | |
PER-617NouveauNégocier en contexte de relation de travail | 14,0 heures | | | | | | | | E8-9 | |
PER-632Négocier avec ses collègues et partenaires | 14,0 heures | | | E27-28 | E4-5 | | | | | |
PER-838Technique de négociation en approvisionnement | 14,0 heures | | | | | | | | E9-10 | |
PER-886Négocier en construction : techniques pour réussir ses négociations | 14,0 heures | | | | | | | E11-12 | | |
PER-854Négocier en tant que fournisseurs avec ses clients majeurs | 14,0 heures | | | | | | | | E16-17 | |
Expérience client |
PER-619Rôle-conseil : outils techniques et relationnels | 14,0 heures | E18 et 25 novembre 2024E9 et 10 avril 2025 |
PER-811Exceller dans le service à la clientèle | 14,0 heures | | | | | | E26-27 | | | |
PER-037Exceller dans la vente | 7,0 heures | | E10 | | | | | E18 | | |
PER-814Développement des affaires et prospection | 7,0 heures | | | E7 | | | | | | |
PER-837Gérer les plaintes et les situations difficiles avec la clientèle | 14,0 heures | | | | | | | | E9-10 | |
PER-877Dépasser les attentes pour impressionner et fidéliser le client | 7,0 heures | | | | | | E12 | | | |
Communication d'affaires |
PER-786Réseauter pour connaître et se faire connaître | 3,5 heures | | E17 | | | | | | E29 | |
PER-627Communiquer efficacement à l'oral, à l’écrit et en ligne | 14,0 heures | | | | | | E11-12 | | | |
PER-630Rédaction d'affaires : pour des textes qui ont de l'impact | 14,0 heures | | E21-22 | | | | | | | |
Relations interpersonnelles |
PER-038L'intelligence émotionnelle au travail : les essentiels | 7,0 heures | E23-24 | | | | | | | E1-2 | |
Habiletés interpersonnelles |
PER-036Profil NOVA : mieux se connaître et mieux s’adapter aux autres | 7,0 heures | | | E13-14 | | | | | | E12-13 |
PER-820La communication interpersonnelle et ses outils | 14,0 heures | | | E12-13 | | | E17-18 | | | |
PER-688L'art de l'assertivité : communiquer avec impact et diplomatie | 14,0 heures | | | | | E15-16 | | | | |
PER-823Habiletés politiques : ingrédient essentiel du succès | 14,0 heures | | E7-8 | | | | E19-20 | | | |
PER-806Influencer ses collaborateurs grâce aux 5 styles d’influence | 14,0 heures | | | | | | | | E8-9 | |
PER-819Composer avec des comportements difficiles | 7,0 heures | | | E26-27 | | | | | | |
PER-888NouveauLa civilité, un essentiel pour un climat de travail sain | 3,5 heures | | E7 | | | | E28 | | | |
Relations interculturelles |
PER-009Piwaseha - La culture et les réalités autochtones | 7,0 heures | E24 | | | | | | | | |
PER-016Wedokodadowiin - Travaillons ensemble | 7,0 heures | | | | E4 | | | | | |
Formation de formateurs |
PER-746Concevoir une formation qui a de l'impact : les meilleures pratiques | 7,0 heures | | E1-2 | | | | | | | |
Efficacité professionnelle |
PER-880L'analyse technique : levier stratégique de placement pour les ingénieurs | 14,0 heures | | | E27-28 | | | | E27-28 | | |
PER-683Gestion des priorités : les pratiques gagnantes | 7,0 heures | | | E22 | E4 | E13 | | | | |
PER-682Gestion du stress, du temps et des énergies | 14,0 heures | | E23-24 | E4-5 | | | | | | |
PER-628Développer sa mémoire | 14,0 heures | | E29-30 | | | | | | | |